Former vos équipes
Plan de développement des compétences
Montée en compétences de vos collaborateurs : management (RPMS), médiation sociale (titre professionnel AMIS), Sauveteur Secouriste du Travail (SST) en intra-entreprise, bilans de compétences. Devis, programme et convention fournis pour votre dossier OPCO.
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Recruter un apprenti
L’alternance sans la complexité
Accueillez un(e) apprenti(e) préparant le titre RPMS (Bac+2) : nous présélectionnons les candidats, le coût de la formation est pris en charge via votre OPCO, et nous vous accompagnons dans les démarches (contrat, aides à l’embauche, suivi avec le maître d’apprentissage).
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Accueillez des alternants, proposez des missions et des études de cas réels, intervenez comme expert en masterclass ou comme juré professionnel : construisons ensemble des parcours ancrés dans la réalité de votre secteur.
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